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一季度人才市场热点快报发布
发布日期:2024-04-10     发布者:本站原创     浏览量:126

近日,智联招聘发布《2024年一季度人才市场热点快报》。数据显示,半数职场人愿意从事蓝领职业,00后意愿更强,其中工业机器人系统操作员是职场人最感兴趣的蓝领新职业。


今年一季度,服务业和制造业释放出更多一线蓝领岗位。包装工以198%的招聘职位数同比增速排名各职业之首,其次是客货运司机/乘务,招聘职位数同比增长71.5%。普工/技工、家政/维修、配送理货、机械设备维修等蓝领岗位招聘增速均超过12%,位列TOP20榜单。


蓝领岗位招聘需求增长的同时,薪酬涨幅也十分可观。根据智联招聘发布的2024年一季度《中国企业招聘薪酬报告》,今年一季度,家政/维修、运动健身、酒店服务、旅游服务、健康美容、餐饮服务等生活服务类蓝领岗位招聘薪酬同比增幅均在10%以上;普工/技工、仓储管理和服装/纺织/皮革制造等生产制造类蓝领岗位招聘薪酬也均在10%左右。


职场人对蓝领职业的看法也在发生转变。调研显示,58%的受访职场人看好蓝领就业前景,40.8%认为随着AI等技术渗透,会出现更多具有技术含量的蓝领职业;34.5%认为会出现更多新奇、适合年轻人的蓝领职业;24.2%认为蓝领薪资待遇会越来越好。这表明,职场人正逐渐打破蓝领是劳动密集型工作的刻板印象,对新蓝领职业的技术性、年轻化寄予厚望。


当谈到是否愿意从事蓝领职业时,19.7%受访职场人表示“非常愿意”,32.2%表示“比较愿意”,共计有51.9%的受访职场人愿意选择蓝领工作。明确表示“比较不愿意”“非常不愿意”的职场人分别占比6.8%、5.6%。可见,职场人看好蓝领职业发展前景的同时,也积极考虑前往蓝领岗位就业。从年龄看,00后职场人愿意从事蓝领工作的比例最高,达到55.8%,高于80后的50.3%、90后的49.1%、95后的52.4%。


对于近年来涌现出的一些蓝领新职业,职场人也表现出了较高兴趣。34.4%的受访职场人对工业机器人系统操作员感兴趣,占比最高。其次是工业机器人系统运维员,选择该项的受访者占比31%。这表明,受人工智能技术发展的影响,与人工智能相关的蓝领职业最受职场人青睐。同时,服务消费领域的新型蓝领职位,也引起不少职场人关注。对整理收纳师、陪诊师、高级管家、茶艺师感兴趣的职场人分别为26.4%、21.7%、17.7%、15.4%。这类蓝领新职业离生活场景较为接近,更为职场人所熟知,因而受到职场人欢迎。


内容来源:中工网


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